Вы ищете курсы по программе «Кадровое делопроизводство» с выдачей диплома или удостоверения? Наши преподаватели подготовили авторский курс по программе «Кадровое делопроизводство», в соответствии с Профстандартами 2022 года.
АНО ДПО «Институт государственного и муниципального заказа» (лицензия на осуществление образовательной деятельности № 11240 от 13.02.2020г.) приглашает специалистов пройти обучение с выдачей диплома о профессиональной переподготовке в объеме 540 часов по курсу профессиональной переподготовки по программе «Кадровое делопроизводство».
По результатам обучения вы получите диплом или удостоверение установленного образца. Преподавателями АНО ДПО «Институт государственного и муниципального заказа» был разработан авторский курс по программе «Кадровое делопроизводство»:
Прохождения курса переподготовки или повышения квалификации делает сотрудника более ценным и востребованным на рынке труда. В связи с чем работодатель может обеспокоиться, что после оплаты обучения сотрудник перейдёт работать в другую организацию. Чтобы избежать возможных конфликтов, мы предлагаем заполнить специальный договор, дающий гарантию на то, что в случае ухода их организации сотрудник обязуется вернуть стоимость его обучения.
Занятия организованы внутри образовательной платформы, поэтому обучающийся может находиться в любой точке Магадана. Живое общение реализуется через прямой эфир или при очном обучении. Все вопросы слушатели могут задать во время вебинаров или после них. Консультационная поддержка происходит и после прохождения курса, в течение трёх лет слушатель может обратиться к нам с вопросами.
В Институте государственного и муниципального заказа г. Магадан курсы переподготовки или повышения квалификации по данной программе проводятся без отрыва от рабочего процесса. Программа курса «Кадровое делопроизводство» состоит из очной и дистанционной части.
После прохождения курса учащиеся получают диплом о профессиональной подготовке. Документ соответствует всем нормативным требованиям, выдвигаемым контролирующими органами и органами исполнительной власти при проведении проверок.
№ | Название дисциплины программы | Всего часов |
1 | Нормативные акты, регламентирующие трудовые отношения и оформление кадровых документов | 25 |
2 | Организация кадрового делопроизводства | 21 |
3 | Внутренние локальные нормативные акты | 9 |
4 | Трудовой договор: заключение, изменение | 32 |
5 | Порядок предоставления и оформления очередного ежегодного отпуска | 18 |
6 | Ведение воинского учета. Военно-учетный стол | 32 |
7 | Порядок оформления и оплаты периодов нетрудоспособности. Порядок расчета стажа | 18 |
8 | Оформление поощрения работников. Разработка положения по оплате труда | 15 |
9 | Организация оплаты и стимулирования труда | 21 |
10 | Наложение дисциплинарного взыскания. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя | 33 |
11 | Аудит оформления кадровых документов своими силами. Исправление ошибок. Привлечение внешних аудиторов | 20 |
12 | Информационные технологии в системе управления персоналом | 10 |
Всего: | 256 |